开展建言献策活动总结

　　连日来，省委“迎接党代会，谱写新篇章”建言献策活动得到吉首广大干部群众的关注和积极参与。截至目前，共收集各类意见建议300余条，合力奏响了建言献策好声音。

　　省委发出倡议书后，吉首市委高度重视，对建言献策活动提出了具体要求，安排市委宣传部牵头，广泛发动，推动“建言献策”活动走入千家万户。吉首市利用市直各级媒体在电视、网络、报纸、手机APP的重要版面开办“迎接党代会，谱写新篇章”专题专栏，通过工作微信、QQ群、学习强国等平台及时转发倡议书和省州主要媒体有关重点报道、优秀建议，宣传报道全市参与活动的开展情况、先进典型和“金点子”，迅速掀起宣传热潮。

　　同时，市委领导带头，全市各级领导班子成员、人大代表、政协委员、党代表、社会各界人士、普通党员干部群众纷纷响应，出高招、设大谋、建诤言、献良策，积极参与到征求意见活动中来。

　　吉首市本次建言献策活动具有以下几个特点：一是组织得力，接到建言献策活动倡议书后，第一时间下发至各乡镇党委、街道党工委，市直局以上单位和市属国有企业党组织，市委党史的学习教育各巡回指导组，以每日一报送，每日一汇总的形式，积极引导广大党员干部参与到活动中来；二是参与率高，全市各级各单位以开展三会一课、党员大会、民主生活会、党小组会等为载体，广泛征求各层次意见和建议；三是聚焦民生，建言紧紧围绕“补短板、强弱项、破难题”“我当市民提意见”“我为群众办实事”等实践活动展开，市领导、单位负责人带头找问题，结合各单位工作实际,思考总结当前遇到的困难,找出问题,提出改进措施。

　　吉首市此次建言献策收集的内容主要涉及产业发展、医疗服务、文化旅游、生态文明、教育培养、基础设施、优化营商环境、社会保障措施等8个方面的工作，不少建议既指出了发展过程中存在的问题，更提出了解决问题的思路和办法，具有一定的可操作性。

开展建言献策活动总结 篇2

　　7月1日，我集团在20楼1号会议室召开了“创新引领我为企业献良策”主题活动总结暨表彰大会。集团董事长杨肖峰出席会议，建言献策活动领导组、各产业单元、各部室中高层负责人及建言献策活动小组组长参加了会议。

　　会上，此次建言献策领导组成员李关青对“创新引领我为企业献良策”建言献策活动从整个活动开展情况、各单位建言献策具体情况、表彰情况、存在的和需要改进的方面进行了通报。

　　此次建言献策活动能够顺利开展离不开各产业单元、各部室的通力协作，其中，幼儿园杨倩组、碧绿园文化传媒组、医院药剂科三组荣获最佳组织奖；党工宣传部、战略委员会、药剂科、放射科、心内一病区所提建议评为最佳建议奖，建言献策领导组为他们进行了颁奖。

　　会议最后，集团董事闫蓓进行了总结发言，她讲到，此次建言献策会议以“组”为单位提议，通过自下而上、自上而下相结合的形式，突出“创新引领”，目的在于让集团全体员工能够在“实”字上下功夫，真正将建议落到实处。建言献策通道并未关闭，希望大家能够深刻理解此次建言献策活动的目的和意义，以创新为导向，站在集团未来发展的角度，持续提出真正促进企业发展的合理有效的建议。

开展建言献策活动总结 篇3

　　10月11日，西筑公司举行“我为降本增效做贡献”建言献策活动阶段总结会，降本增效工作领导小组副组长张永卫副总经理、领导小组成员及各单位负责人参加会议。

　　降本增效工作办公室主任刘汝晓介绍，现阶段公司“降本增效”办公室共收到合理化建议近20条，包括技术和管理两大类，涉及研发、生产、现场管理、人员技能、模具管理等方面。

　　“我为降本增效做贡献”建言献策活动是深入落实公司20__年工作会精神的重要举措。现阶段建言献策人员提出的这些建议都是结合自身工作实际，思考、总结、探索的结果。为了鼓励大家多提建议，实现“人人参与，全方位多角度降本增效”，公司对现阶段提出建议的人员都进行了奖励。

　　下一步，公司将加大对各单位建言献策考核力度，建言献策活动宣传强度、动员广度，组织广大干部职工，立足自身岗位、把握业务过程，全方位、深层次查找问题，集思广益，改进提升，最终形成“产品制作精、成本管理细、工艺流程优、执行速度快”的良好局面，提升公司的竞争力和影响力，实现高质量发展。

开展建言献策活动总结 篇4

　　为使“不忘初心、牢记使命”主题教育活动取得实实在在的效果，充分调动全体员工参与企业发展的积极性、主动性和创造性，结合学教活动“检视问题”环节，11月28日下午，财源公司召开“我为公司发展建言献策”活动总结及反馈整改工作专题会议。

　　活动开展以来引发职工广泛关注，广大员工站在企业是我家，发展靠大家的角度，纷纷通过研讨、书面、匿名等方式积极建言献策，提出了很多前瞻性、针对性和可操作性的真知灼见，为企业发展积蓄了强劲的发展动能。经统计，此次活动共参与人员100余名，围绕公司“经营发展战略、提质增效、员工权益、制度建设、企业文化和精神文明建设”等9个方面，累计征集意见123条。针对建议内容，经过认真梳理筛选，分门别类，合并整理，最终归纳48条有效建议。

　　公司要求各部室、子公司在思想上高度重视的同时，主动认领问题清单，按照确定责任部门、责任领导、整改建议、整改时限，建立整改台账，拿出切实可行的解决办法和整改方案，抓好整改落实。

　　下一步，公司将持续开展建言献策活动，创造主动想事，主动谋事的良好氛围，广泛听取民声、了解民意、汇聚民智，凝聚高质量发展的共识和力量，不断提升治理水平，以此推动公司整体高质量快速健康发展。