一、指导思想:
本学年学校后勤工作坚持以学校工作计划为指导,围绕“平安、和谐、优质、特色”四大主题,坚持学校后勤工作为教育教学服务,为教科研服务,为师生服务的宗旨,以提高后勤职工队伍素质为抓手,强化总务后勤工作的规范管理,确保后勤工作保障有力,服务到位,努力提高后勤服务工作质量,为师生创造一个良好的工作、学习和生活环境。
二、主要工作:
1、强化后勤队伍建设、制度建设,努力提高员工的自身素质。认真组织学习,尤其是食堂全体人员每周一次的集中学习,统一思想认识,强化职业道德教育,增强干好本职工作的责任感,真正以主人翁的姿态投入自己的工作。鼓励他们爱岗敬业,乐于奉献,用自己良好的言行、优良的服务质量赢得师生的满意与赞誉。
2、强化管理,进一步加大考核力度。根据学校绩效考核方案和后勤各个工作岗位的目标责任,进一步完善后勤人员绩效考核细则,加强过程考核,促进绩效提升,充分调动每个后勤工作人员搞好服务工作的自觉性和积极性,努力提高后勤服务工作质量。
3、切实做好教育教学的服务工作。与教育教学工作紧密配合,协调一致,主动做好相关设备的添置、维修及各种教育教学物资的补充供应工作,为教育教学、教科研提供优质服务。
4、抓好学校卫生工作,加强对校园环境和绿化的管理。继续抓好校园文化建设,与教科室、装备处、教导处、德育处协同开展多种环境教育活动,充分发挥环境育人的功能。进一步完善校园绿化工作,加强管理,努力保持净化、绿化、美化的校园环境。充分利用橱窗、板报等对学生宣传有关卫生知识,做好环境消毒和季节流感、传染病等防治工作。
5、抓好食堂伙食管理,关心师生生活。一是“五统一”打造营养食堂。根据市局要求,统一确定就餐标准;统一制定每周菜谱;统一进行招标、物资采购;统一结报要求;统一进行月公示。二是培养科学饮食习惯。加强学校与家庭的联系,对学生进行饮食教育,让学生吃得健康、吃得安全、吃得快乐。认真搞好市场调研,在安全、价廉、物美上做文章,力争让师生吃到安全、卫生、可口、经济的饭菜,确保较高师生的满意率,力争在县镇学生满意率测评时有较好的位次。经常深入了解师生生活和需求,及时解决师生生活中的一些实际问题。
6、抓好节水工作
⑴进一步完善了《学校水电管理办法》,制定了《学校节水节电管理制度》,《学校学生宿舍节水节电制度》、《食堂节水电管理办法》等规章制度,全面实行用水计量,形成了以节约为荣、以浪费可耻的良好氛围。
⑵明确水电工岗位职责和相关要求,修订完善水电工工作制度、考核细则、修订《校园用水用电巡回检查制度》,定期进行巡回检查,坚决杜绝了跑、冒、滴、漏、长流水等浪费水的现象发生;设置专门的节水管理机构和专职的节水管理人员,细化了《水电工工作职责》,明确了各岗位人员职责。在用水管理上,做到用水记录和统计台帐完整规范,并根据日常巡视记录和抄表记录进行统计和分析,以便发现异常,及时采取补救措施。
⑶配合抓好学生生活习惯养成教育,做好节水管理。发动学生创建“节水型宿舍”活动,引导广大同学积极加入到宿舍节水节电的活动中来,在宿舍、学生中开展节水节电评比,对用水用电少的宿舍、个人进行表彰。将节水教育纳入学生行为准则德育考评之中,使广大师生员工节水意识明显增强。
⑷进一步做好学校日常管网检查,做好查漏工作。重视节水投入、强化节水设施,提高水利用率,推广运用节水型设备和器具,完善用水计量网络,改造绿化场地用水管网。
⑸在校内各部门开展形式多样的节水节电活动的同时,也邀请县水利局的领导和专家来校现场指导和宣传工作。提升广大师生的节水意识,有效地引导全体师生员工从自己做起,从身边点滴小事做起,形成领导重视,人人参与、齐抓共管的良好节约氛围。
7、积极推进校园文化建设,确保工程质量和进度。本学年度将起用新的物业管理,确保学校卫生、绿化环境。
8、坚持勤俭办学,严格财务管理。严格把好日常经费使用关,杜绝一切浪费现象的发生。在经费使用上,从学校实际出发,做好校长参谋,科学预算,严格核算,做到合理开支,统筹兼顾,保证重点。严守财务制度,实行开支申报审批制度。办事坚持廉洁奉公,严格采办手续,积极推行财务公开,加强民主理财,增强财务工作的透明度。
9、加强校产管理,充分发挥资产的功能作用。每月对学校的设备、设施进行一次检查并及时做好维修工作。配合镇教育财务中心做好校产物资的登记、进帐工作。进一步明确校产管理职责,完善购物、保管、使用等财产管理制度,做到制度健全,职责明确,帐物相符,帐帐相符。完备购物申请,进出库手续,做到数量、价格准确,保管责任到人。强化维修管理意识,对学校各项设施设备定期检修,做好保养维修工作,延长促用寿命,提高使用效率。
10、坚持收费标准,严格收费管理。严格按县局下发的一费制收费标准收费,及时公布收费情况,接受社会的监督,增强收费工作的透明度。同时做好特困学生的减免、补助工作。
秋季工作计划为指导,紧紧围绕学校工作中心,围绕后勤工作为教育教学服务的宗旨,进一步强化后勤内部管理,全面提高后勤人员的思想素质和业务素质,努力增强服务意识,提高服务质量和服务水平,使后勤工作规范化,制度化。
二、工作目标
本学期后勤工作的目标是三个确保、四个力争。三个确保是:确保校园建设、教育教学办公生活用品的维护、维修、采购、保管、供应及时到位;确保学校财务管理规范、精细、帐物相符;确保学校水电、饮食、活动的安全,杜绝事故的发生;四个力争是:力争进一步完善服务设施;力争进一步完备服务项目;力争进一步提高服务质量,力争进一步提高服务效益。
三、工作措施
(一)加强安全防范工作,增强师生的安全卫生意识
1、经常检查各室及公共场所中的电器线路、装置、设备,发现问题及时解决隐患,切实做好防火、防盗、防触电工作。
2、树立安全第一意识,加强食堂工作各环节的管理与监督,办好师生食堂。
(二)加强校舍、校产管理
1、进一步完善校产、校舍管理制度,尤其是强化赔偿制度。
2、严格校产管理制度化、规范化,严禁乱拿、乱用、乱丢、乱放等不负责任的行为。
3、加强用电用水和日常检修管理,坚持勤俭节约,反对铺张浪费,努力为学校节约一滴水,一度电、一分钱。
4、倡导良好风气,爱护学校设施、设备,爱护花草、树木,杜绝践踏草坪、折枝摘花现象。
(三)坚持财务制度,严肃财经纪律
1、严禁乱收乱付,做到勤俭节约。
2、按规定收费,任何班级、个人不得擅自收费。
3、制定财务预算,坚持计划、合理使用经费。
(四)加强学习,提高服务育人质量1、加强后勤人员对有关文件、政策、法规、业务知识的学习,提高后勤工作人员的政治水平和业务能力,做好服务育人工作。乐于奉献、能干肯苦,服从安排,积极为师生提供教与学的方便,确保教学工作正常、有序的开展。
2、规范后勤管理,充分发挥后勤人员的智慧和力量,改进服务方式方法,齐心协力,互相配合,提高服务质量。
3、加强自身素质的提高及业务能力的培养,更新知识,解放思想,不断提高自身的修养。
级组办公室、各处室、行政办公室、微机室、阶梯教室等进行消毒一次,认真进行消毒记录。
11、加强门卫管理。教学区和生活区两个门卫均实行门前三包。教学区门卫还要协助学校值日领导做好上学和学生放学工作。生活区门卫要确保教师住户的一切安全,对陌生人、陌生车辆要严加防范,对院内自行车的停放要加强管理,自行车、摩托车车辆要停放在指定位置。
12、为学校大型活动,提供最有力的后勤保障,确保学校任何活动圆满完成。
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